8月11日，東風(fēng)汽車公司在十堰召開企業(yè)文化建設(shè)大會，總結(jié)公司企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗，發(fā)布新時期東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略，安排部署今后一個時期公司企業(yè)文化建設(shè)工作。公司董事長、黨委書記徐平出席會議并強(qiáng)調(diào)，新時期東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布標(biāo)志著公司企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)入新的階段。企業(yè)文化是企業(yè)凝聚力和創(chuàng)造力的源泉，企業(yè)文化建設(shè)意義重大、責(zé)任重大。我們要進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)文化自覺和文化自信，大力推進(jìn)文化強(qiáng)企，為推進(jìn)公司自主發(fā)展、開放發(fā)展、綠色發(fā)展、協(xié)同發(fā)展和共贏發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
公司總經(jīng)理、黨委副書記朱福壽，公司副總經(jīng)理李紹燭、童東城、歐陽潔出席大會。公司黨委副書記周強(qiáng)主持大會。朱福壽在會上發(fā)布東風(fēng)汽車公司文化戰(zhàn)略。徐平、朱福壽、李紹燭、童東城、歐陽潔、周強(qiáng)為出席會議的單位頒授《東風(fēng)汽車公司文化戰(zhàn)略》一書。
東風(fēng)汽車公司以“和”為價值核心的文化戰(zhàn)略，根植于45年企業(yè)發(fā)展史和心靈史，經(jīng)歷一代代東風(fēng)人的豐富與升華，表達(dá)了一個大型汽車制造企業(yè)的海納百川、止于至善。其以“和”為核心標(biāo)識，主體內(nèi)容包括“和”之內(nèi)涵、“和”之理念體系、“和”之行動體系、“和”之口號與標(biāo)識四個部分。
徐平指出，公司企業(yè)文化建設(shè)工作近年來取得了長足的進(jìn)步，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗，在繼承中創(chuàng)新、在總結(jié)中提高。近年來，公司企業(yè)核心價值理念體系不斷完善，員工的共同思想基礎(chǔ)更加鞏固；合資雙方立足求同存異融好融優(yōu)，中外企業(yè)文化的融合日益加深；堅持把企業(yè)文化建設(shè)融入生產(chǎn)經(jīng)營，企業(yè)管理水平得到有效提升；黨委在企業(yè)文化建設(shè)過程中始終發(fā)揮主導(dǎo)作用，黨建思想政治工作不斷創(chuàng)新。徐平強(qiáng)調(diào)，公司企業(yè)文化建設(shè)的實踐證明，企業(yè)文化是企業(yè)之魂，是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分，是企業(yè)最為重要的軟實力。未來的企業(yè)競爭，也將越來越成為文化的競爭。我們要建設(shè)百年東風(fēng)，文化更是不可或缺的根基。我們要提高認(rèn)識，明確方向，切實增強(qiáng)搞好企業(yè)文化建設(shè)的責(zé)任感和使命感。
徐平要求，公司上下要加強(qiáng)創(chuàng)新，著力落實，不斷提升企業(yè)文化建設(shè)水平。首先要以東風(fēng)新時期文化戰(zhàn)略為核心，持續(xù)傳承和豐富東風(fēng)文化精髓，要進(jìn)一步增強(qiáng)踐行東風(fēng)“和”文化的自覺和自信；要進(jìn)一步增強(qiáng)踐行東風(fēng)“和”文化的光榮感和責(zé)任感；要十分注重東風(fēng)“和”文化的宣貫與踐行。其次要以提高職工隊伍素質(zhì)和滿意度為目標(biāo)，大力促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新，要發(fā)揮企業(yè)文化的凝聚作用，增強(qiáng)廣大干部職工的歸屬感和忠誠度；要滿足和豐富員工精神文化需求，打造東風(fēng)人共同的精神家園。第三要以企業(yè)文化建設(shè)轉(zhuǎn)向文化管理為追求，不斷增添企業(yè)管理的文化基因，要加強(qiáng)文化與戰(zhàn)略的協(xié)同作用；要深化制度文化和行為文化建設(shè)；要進(jìn)一步加強(qiáng)管理文化建設(shè)。
朱福壽對東風(fēng)文化戰(zhàn)略作了深入闡釋。他指出，公司以“和”為核心價值的文化戰(zhàn)略積淀了幾代東風(fēng)人的文化思考和實踐成果，是東風(fēng)45年發(fā)展歷程的總結(jié)、提煉和升華，全面、深刻表達(dá)了東風(fēng)對當(dāng)下及未來發(fā)展的戰(zhàn)略判斷和戰(zhàn)略選擇，是新時期全體東風(fēng)人的價值標(biāo)準(zhǔn)和基本準(zhǔn)則，也是東風(fēng)開創(chuàng)國際化發(fā)展、自主發(fā)展、協(xié)同發(fā)展新境界的行動綱領(lǐng)。東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布，是東風(fēng)企業(yè)發(fā)展和文化建設(shè)的一件大事。公司廣大干部職工，要全面、準(zhǔn)確理解東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略內(nèi)涵，并在實際工作中自覺踐行東風(fēng)文化。希望通過東風(fēng)文化戰(zhàn)略的發(fā)布和實施，進(jìn)一步凝聚全體東風(fēng)人對東風(fēng)未來發(fā)展的共識，凝聚全體東風(fēng)人的精神力量，最大程度取得社會各界對東風(fēng)事業(yè)的理解、認(rèn)同和支持，不斷提升東風(fēng)集團(tuán)的綜合實力和核心競爭力，為“東風(fēng)夢”的實現(xiàn)提供強(qiáng)大的精神動力和思想文化支撐。
周強(qiáng)在主持大會時要求，公司各單位要做好此次大會精神的傳達(dá)工作，會后加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹；要積極探索企業(yè)文化建設(shè)的客觀規(guī)律；要深入宣貫和踐行東風(fēng)文化戰(zhàn)略；要全面推進(jìn)各單位企業(yè)文化建設(shè)。
會上，公司黨委工作部作了關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹東風(fēng)公司文化戰(zhàn)略的安排。東風(fēng)商用車有限公司、東風(fēng)日產(chǎn)乘用車公司、東風(fēng)精密鑄造有限公司三家單位在會上進(jìn)行了企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗交流。 |
