觀點提示：步入新世紀新階段之后，作為國家經(jīng)濟發(fā)展主動力的國有企業(yè)都不約而同在抓好產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)“四個調(diào)整”上下功夫，大力實施資源、人才、文化“三大戰(zhàn)略”的同時，不斷利用企業(yè)文化多種載體，做好職工思想政治工作，提升企業(yè)競爭實力。
創(chuàng)新思路，圍繞中心工作，鼓舞職工崗位建功
要不斷創(chuàng)新企業(yè)文化，樹立良好企業(yè)形象。國有企業(yè)黨組織要緊密結(jié)合企業(yè)不同時期、不同階段的中心任務(wù)和重點工作，不斷創(chuàng)新，把思想政治工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)全過程，納入到企業(yè)文化建設(shè)之中。要堅持定期召開企業(yè)文化研討會，注重培育企業(yè)的團隊精神。要制定《職工職業(yè)道德規(guī)范》、《職工文明禮儀規(guī)范》等規(guī)章制度，制定《企業(yè)形象識別手冊》，導(dǎo)入視覺識別系統(tǒng)。要逐步形成可持續(xù)發(fā)展理念、質(zhì)量理念和經(jīng)營銷售理念，滲透到管理過程的細節(jié)之中，激發(fā)職工學(xué)一流技術(shù)、干一流工作、創(chuàng)一流產(chǎn)品、建一流企業(yè)，不斷增強企業(yè)的凝聚力和競爭力。
要加強宣傳思想陣地建設(shè)，改善職工文化生活質(zhì)量。要組織拍攝宣傳企業(yè)自身的各方面專題片；組建開展文藝表演；組織撰寫反映企業(yè)發(fā)展、思想政治工作、先進人物典型的一批專著、文史資料，刊發(fā)出版內(nèi)部書刊；開展職工書畫、攝影、收藏等職工業(yè)余文藝作品展，集中展示企業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)的歷程，激揚職工開拓進取的斗志和愛崗敬業(yè)精神，營造文明和諧的工作環(huán)境、健康向上的文化環(huán)境、安居樂業(yè)的生活環(huán)境、有序可控的安全生產(chǎn)環(huán)境。
創(chuàng)新機制，圍繞企業(yè)改革，引導(dǎo)職工思危求生
要結(jié)合國有企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)、改革、管理實際，注意把工作重心放在為生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)服務(wù)上，把衡量工作成績和效果的標準體現(xiàn)在發(fā)展目標上，不斷創(chuàng)新工作內(nèi)容與形式，建立管人、管事、管思想相統(tǒng)一的“一崗兩責(zé)”工作機制。
要制定思想政治工作規(guī)章制度，把思想政治工作納入企業(yè)的基礎(chǔ)管理。要以制度的形式，定量定性考核的辦法，對思想政治工作的指導(dǎo)思想、方針原則、主要內(nèi)容、方式方法、管理體制、運行機制等方面的內(nèi)容進行規(guī)劃，形成在繼承中求提高、在創(chuàng)新中求發(fā)展、在發(fā)展中求一流的工作機制，使思想政治工作有章可循，科學(xué)化、規(guī)范化、常態(tài)化。
要堅持目標管理，培養(yǎng)高素質(zhì)的職工隊伍。國有企業(yè)黨組織要不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式和途徑，當(dāng)前部分國有企業(yè)黨組織積極推行基層黨委目標管理考核，考核方式由基層黨委延伸到黨支部。每季度在基層黨委、支部自檢的基礎(chǔ)上，由上級黨委各部門組成考核小組分別對下屬黨委、直屬黨總支的工作逐項檢查考核，對表現(xiàn)較好的予以獎勵。此舉能夠提高基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性，增強各級專職管理人員的工作責(zé)任心、主動性和創(chuàng)造性。并將能夠持續(xù)推行黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨支部“達標創(chuàng)先”以及“青年文明號”等相結(jié)合，陶冶職工的思想道德情操，培育高素質(zhì)的職工隊伍。
要保證思想政治工作的資金投入。國有企業(yè)也要投資加強新聞宣傳媒介、職工培訓(xùn)基地、體育館、職工之家等硬件設(shè)施的建造，保證職工業(yè)余文化生活活動的費用投入。要堅持對先進基層黨委、黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進黨務(wù)工作者、勞模、思想政治工作先進個人予以宣傳推廣和表彰獎勵，加大用于黨建思想政治工作的資金投入，有效促進思想政治工作向更寬領(lǐng)域、更高層次的拓展。
創(chuàng)新體制，圍繞經(jīng)營管理，教育職工誠實守信
要發(fā)揮典型引領(lǐng)示范作用，營造宣傳輿論氛圍。要利用電視、報紙、網(wǎng)站等新聞媒體，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營的難點、職工關(guān)心的熱點，堅持唱響主旋律和正確的輿論導(dǎo)向。國有企業(yè)黨組織要加大宣傳力度，開辟各類專題、專欄，大張旗鼓地宣傳自身涌現(xiàn)出的先進典型的典型事跡，弘揚新風(fēng)正氣，啟發(fā)教育干部職工向先進學(xué)習(xí)，激勵職工爭先創(chuàng)優(yōu)，奮發(fā)有為，建功立業(yè)。
要開展形勢政策教育，增強道德法制觀念。以“五五”法制宣傳教育規(guī)劃為目標，堅持定期開展干部理論輔導(dǎo)和形勢政策教育，編印了普法教育學(xué)習(xí)資料，開辟專題欄目。要結(jié)合形勢組織青年職工開展網(wǎng)上知識競賽和法律常識普及，使依法治企深入人心，從而提升職工素質(zhì)，打造企業(yè)品牌。
要堅持開展主題教育活動，促進生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)發(fā)展。國有企業(yè)黨組織要定期開展主題教育活動，最好是做到年年有新思路、有新變化。當(dāng)前，要根據(jù)改革發(fā)展實際和市場競爭形勢，開展提升執(zhí)行力、推進精細化、提質(zhì)降耗增效益等為主題的形式多樣主題教育，促進文明管理，推動生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)健康發(fā)展。 |
